Le SGV à vos côtés
Social
À la une
Autorisation de conduite d’engins : une nouvelle attestation médicale
L’utilisation des engins mobiles ou servant au levage de charges par le salarié nécessite qu’il soit obligatoirement titulaire d’une autorisation de conduite délivrée par son employeur.
Journée de solidarité 2024
Initialement fixée le lundi de Pentecôte, elle peut être arrêtée un autre jour, férié ou non sauf le 1er mai, ou même être fractionnée. Personnel concerné Quel que soit le type de contrat de travail (CDD ou CDI), la durée du travail (temps complet ou partiel), tous...
Temps de travail : le SGV obtient les dérogations attendues
Mobilisé depuis plusieurs années sur le dossier de l’emploi des saisonniers, le Syndicat Général des Vignerons a sollicité une nouvelle fois les services de l’inspection du travail de l’AOC Champagne pour obtenir les dérogations collectives à la durée hebdomadaire du temps de travail nécessaires au bon déroulement de la prochaine vendange.
Des congés supplémentaires pour les apprentis préparant leurs examens
Pour la préparation directe des épreuves du diplôme ou du titre prévu par le contrat d’apprentissage, l’apprenti bénéficie de congés supplémentaires rémunérés afin de préparer ses examens le mois précédant les épreuves.
Dispositif TO-DE : une bonne nouvelle pour le mois de mai !
Néanmoins, le Premier ministre a annoncé : - La pérennisation du dispositif ; - L’augmentation du plafond d’exonération totale à 1,25 Smic (au lieu de 1,20 Smic). Après ces annonces et en attente de texte de loi pour pérenniser le dispositif, la MSA a annoncé dans un...
Plus d’actualités
Les conséquences de l’inaptitude à son poste du salarié
Dans la continuité de l’article relatif aux visites médicales, nous abordons l’inaptitude du salarié, déclarée par le médecin du travail à la suite d’une...
Le congé de présence parentale du salarié
Le congé de présence parentale permet au salarié de cesser ou de réduire son activité professionnelle pour s’occuper d’un enfant à charge atteint d’une...
En attendant la réforme
Après de nombreux reports, on devrait en savoir plus sur la réforme du système des retraites après la prochaine échéance présidentielle. En attendant, nous...
L’attestation Pôle Emploi RESTE acceptée en 2022
Le Tesa simplifié est un outil très utilisé par les employeurs et par le biais de cet outil, les employeurs peuvent générer une attestation Pôle Emploi....
La mobilisation continue
Face à la volonté de la Direction Générale du travail d’harmoniser le quantum d’heures octroyées dans le cadre des dérogations vendanges et de tendre vers...
Durée du travail
Voici quelques rappels sur les dispositions légales concernant la durée du travail, qui présentent des différences selon les profils des salariés. LA RÈGLE...
Les différents types de visites médicales
Dès l’embauche et tout le long de son activité professionnelle, le salarié doit réaliser différentes visites médicales. Il s’agit pour lui de rencontrer...
L’aide à l’embauche d’alternants prolongée jusqu’au 30 juin 2022
Un décret du 10 novembre 2021 vient prolonger une nouvelle fois l’aide exceptionnelle pour l’embauche d’alternants. Cette aide, mise en place à l’origine...
Fin de l’attestation Pôle Emploi pour les utilisateurs du TESA Simplifié
À l’occasion de la fin du contrat de travail, vous avez l’obligation de remettre à votre salarié une attestation lui permettant de faire valoir ses droits...
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