Le stage est, pour bon nombre de jeunes, le tout premier contact avec le monde de l’entreprise. Côté employeur ou “entreprise d’accueil”, l’arrivée d’un stagiaire est peut-être aussi une première. Anticiper certaines dispositions qui régissent cette relation de travail particulière permettra de l’aborder avec plus de sérénité. Aussi, cet article se propose de traiter deux…
Emploi des jeunes : les conditions d’embauche des mineurs
Pour le salarié mineur âgé de 16 ans et plus Le salarié âgé de 16 ans encore scolarisé est soumis à une obligation générale d’assiduité et au respect des...
