Le palissage et autres travaux connexes approchent. Une période propice à l’embauche d’une main-d’œuvre occasionnelle et saisonnière. L’employeur est tenu par une obligation de résultat en matière de santé et sécurité au travail, et ce, envers l’ensemble de ses salariés, qu’ils soient permanents ou occasionnels, qu’ils travaillent à temps complet ou à temps partiel, à…
Dispositif TO-DE : une bonne nouvelle pour le mois de mai !
Néanmoins, le Premier ministre a annoncé : - La pérennisation du dispositif ; - L’augmentation du plafond d’exonération totale à 1,25 Smic (au lieu de 1,20...
