Le programme de novembre et décembre

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STRATÉGIE ET GESTION D’ENTREPRISE – Préparer son exploitation à la certification environnementale niveau 3 – HVE 15 novembre dans l’Aube ; 9 et 16 novembre dans la Marne (2 demi-journées) FORMATIONS LABELLISÉES ÉCOPHYTO - En route vers la viticulture durable en Champagne 9 et 23 novembre dans l’Aube TECHNIQUES VITICOLES - Viticulture du sol vivant : des faits aux gestes appropriés avec…

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Une nouvelle prestation « PACE AGRI » est lancée par la Région Grand Est afin de former un jeune au sein de l’entreprise sur une durée de 6 mois et à préparer leur insertion professionnelle vers les métiers du secteur de la viticulture. Les conditions à remplir :
  • Entreprise affiliée à la MSA
  • Jeune entre 18 et 29 ans
Les aides :
  • Aide au tutorat pour les entreprises accueillantes graduée en fonction du niveau du jeune : 350 €/mois pour les jeunes sans qualification et 230 €/mois pour les jeunes diplômés
  • Aide de 500 € versée mensuellement au jeune.
Et n’oubliez pas la prestation : « DÉFI EMPLOI » afin de professionnaliser votre nouveau salarié ! Les conditions à remplir :
  • Entreprise de moins de 11 salariés.
  • Embauche en CDI ou en CDD de plus de 6 mois.
  • Temps de travail supérieur ou égal à 80 % sur la base des 35 heures.
  • 10 dossiers maximum « Défi Emploi » par an/entreprise
  • 1 seul dossier pour le même salarié quel que soit l’entreprise d’embauche
  • Dossier à réaliser 1 mois maxi après l’embauche
Le montant : 1 845 € HT pour l’employeur

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