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La Délégation des employeurs en assemblée générale le 19 janvier 2026
L’assemblée générale de la Délégation des employeurs aura lieu le 16 janvier 2026 à 9h30 dans les locaux du Syndicat Général des Vignerons à Épernay.
Emploi des jeunes : les conditions d’embauche des mineurs
Pour le salarié mineur âgé de 16 ans et plus Le salarié âgé de 16 ans encore scolarisé est soumis à une obligation générale d’assiduité et au respect des règles de fonctionnement de la vie collective des établissements. Hors période de vacances scolaires, l’employeur...
Aides à l’emploi : vers une suppression des aides financières pour le recrutement en contrat de professionnalisation ?
Cette aide, dont le montant est de 6 000 € maximum pour la première année du contrat, avait été mise en place pendant la pandémie de Covid-19 et avait été par la suite prolongée plusieurs fois. Elle concerne tous les employeurs qui recrutent un alternant de moins de...
La viticulture intégrée dans la liste des métiers en tension
Par arrêté du 1er mars 2024, les métiers « agriculteurs, éleveurs, maraîchers et horticulteurs, viticulteurs et arboriculteurs salariés » ont été intégrés dans la liste des métiers en tension.
Embaucher un salarié étranger sans autorisation de travail, attention aux sanctions !
Si l’employeur ne procède pas à cette vérification et emploie un salarié étranger dépourvu d’une autorisation de travail en France, il encourt des sanctions très lourdes, pénales et administratives. La Loi dite « immigration » du 26 janvier 2024 est venue modifier les...
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L’entretien professionnel
L’organisation d’un entretien professionnel a été rendue obligatoire pour toutes les entreprises, quel que soit leur effectif, depuis le 7 mars 2014. Tous...
VitiP@ie : l’outil de paie en ligne du SGV
Spécialisé et référent en paie et droit social des exploitations viticoles, le Syndicat Général des Vignerons propose à ses adhérents un service de paie en...
Assemblée générale élective
Mardi 18 janvier 2022, à compter de 9 h 30, se déroulera l’assemblée générale de la Délégation des Employeurs du SGV. Rendez-vous à l’amphithéâtre du SGV,...
Précisions sur le barème de tâches applicable depuis le 1er novembre 2021
Le barème de tâches a évolué depuis le 1er novembre 2021. Deux nouvelles parties ont été ajoutées. L’intégration de la pratique du tirage des bois Pratique...
Assemblée générale de la délégation des Employeurs du SGV
L’Assemblée générale de la délégation des employeurs du SGV se déroulera le mardi 18 janvier 2022 à 9 h 30. La délégation des employeurs est composée de 24...
Les congés pour événements familiaux
Tout salarié peut être amené à s’absenter pour des évènements d’ordre privé. Certaines de ces absences sont prévues, autorisées et encadrées par le code du...
Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels
Selon le code du travail, l’employeur doit prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer la santé physique et mentale des travailleurs de son...
L’année viticole, période de référence
La prime de fin d’année (art. 24 de l’accord collectif territorial) fait partie des avantages salariaux des employés du vignoble. Qui est concerné ? Tout...
Comment réagir face à un viticulteur en difficulté ?
RÉAGIR vient de lancer la formation « Savoir réagir face à un exploitant en difficulté », destinée aux conseillers des organisations professionnelles...
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