Afin de compenser les durées de travail maximales réalisées pendant les vendanges, la prime repos vendanges combine temps de repos et salaire. À noter : le taux horaire correspond au taux horaire du salarié.
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Chaque année, de nombreux viticulteurs sont confrontés à la même problématique : trouver des vendangeurs puis s’assurer qu’ils resteront opérationnels jusqu’au dernier coup de sécateur ! Face à cela, des kinésithérapeutes du réseau Kiné Form & Santé® aident les futurs vendangeurs afin de rendre la tâche moins fatigante.
Gestion de l’eau : les bonnes pratiques pour les centres de pressurage
À l’approche des vendanges, il convient notamment de s’interroger sur la conformité de ses installations en matière de gestion des ressources en eau, de récents contrôles de la Direction régionale de l’environnement, de l’aménagement et du logement (DREAL) ayant révélé une certaine méconnaissance des obligations à respecter.
Réseau Matu : l’outil essentiel à la décision vendange
L’histoire de la Champagne s’écrit la plupart du temps au collectif pluriel. À partir du 12 août, des centaines de volontaires vont arpenter le vignoble pour collecter des données de maturation à destination du Réseau Matu et de son Portail collaboratif afin d’organiser au mieux la prochaine vendange.
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Barème des salaires à l'heure (exprimés en € brut) Il est susceptible d’évoluer en cas de revalorisation du Smic. Barème des salaires à la tâche Le...
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Accord interprofessionnel : la nouvelle organisation du marché de la filière AOC Champagne
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La prime repos vendanges
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Cette dérogation, issue d’un accord collectif qui à ce jour n’est pas encore étendu, ne pourra bénéficier qu’aux adhérents du SGV pour la vendange 2023...
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Maxime Toubart : « Nous souhaitons augmenter la réserve individuelle pour sécuriser nos approvisionnements »
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Assurance récolte : coup de pouce contre coup dur
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