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Pour le salarié mineur âgé de 16 ans et plus Le salarié âgé de 16 ans encore scolarisé est soumis à une obligation générale d’assiduité et au respect des règles de fonctionnement de la vie collective des établissements. Hors période de vacances scolaires, l’employeur doit donc être vigilant quant à leur emploi en...
En 2023, l’amour des Français pour le champagne ne se dément pas
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Première présidence en Champagne pour la période 2020-2023
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Domaine La Borderie, de l’épure à la signature
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La déclaration annuelle d’inventaire devrait être simplifiée pour les Champenois
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L’usufruit viager est amortissable
Le Conseil d'État vient de juger que l'usufruit viager détenu par une entreprise est amortissable[1]. Cette décision était attendue. Elle est importante....
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